RESISTENCIA AL CAMBIO... ¿COMO ENFRENTARLO?
Tanto en nuestra vida personal, como a nivel organizacional, cambiar no es fácil. Pero si no cambiamos, no crecemos. ¿Cómo podemos enfrentar de mejor manera los cambios?
Hay al menos 5 elementos que son claves, los cuales determinarán la diferencia entre el éxito o el fracaso del proyecto de cambio:
1. Apoyese en un líder, asesor o persona que goce de credibilidad, que conozca el proceso de cambio y que sea conocido como una persona íntegra con una excelente imagen.
2. Tenga una visión objetiva y razonable de cómo lucirá el futuro. Sin una visión coherente, compartida y sentida, las personas no encuentran un sentido de propósito para el cambio.
3. Aplique el positivismo y la urgencia en el cambio. No se detenga en la autocompasión
4. Capacítese para el cambio y sensibilicese acerca de lo que le está ocurriendo y lo que desea que le ocurra. Sienta y crea que va a lograrlo y dígaselo a diario.
5. Reconozcase el esfuerzo y lo que haya conseguido cambiar, ésto refuerza la confianza en ud mismo y le alienta a seguir adelante.
Ma. Isabel Buendia/ Asesor de imagen
INFASHION ASESOR
Hay al menos 5 elementos que son claves, los cuales determinarán la diferencia entre el éxito o el fracaso del proyecto de cambio:
1. Apoyese en un líder, asesor o persona que goce de credibilidad, que conozca el proceso de cambio y que sea conocido como una persona íntegra con una excelente imagen.
2. Tenga una visión objetiva y razonable de cómo lucirá el futuro. Sin una visión coherente, compartida y sentida, las personas no encuentran un sentido de propósito para el cambio.
3. Aplique el positivismo y la urgencia en el cambio. No se detenga en la autocompasión
4. Capacítese para el cambio y sensibilicese acerca de lo que le está ocurriendo y lo que desea que le ocurra. Sienta y crea que va a lograrlo y dígaselo a diario.
5. Reconozcase el esfuerzo y lo que haya conseguido cambiar, ésto refuerza la confianza en ud mismo y le alienta a seguir adelante.
Ma. Isabel Buendia/ Asesor de imagen
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